AI가 "업무를 대신한다"는 말은 이제 누구나 한다. 문제는 구체적으로 어떻게인지를 설명하는 곳이 드물다는 거다. LLM이 텍스트를 잘 생성한다는 건 모두가 안다. 그런데 그 LLM이 실제로 발주서를 작성하고, 물류를 배정하고, 서류를 검증하려면 어떤 구조가 필요한가? 이 글은 REINDEERS에서 현재 설계 중인 AI Agent 시스템의 구조에 대한 이야기다. Phase 1 구현에 진입하는 단계이며, 여기서 설명하는 내용은 설계 방향과 목표 아키텍처다. 이 구조가 최종적으로 지향하는 모습부터 먼저 밝히겠다. REINDEERS·POP·DVRP는 지금 AI로 전환되는 구조 위에 올라서고 있다. 조직도 안에서 직원을 등록할 때 '사람', 'AI Agent', '로봇' 중 하나를 선택하는 구조다. 사람은 전략과 방향을 결정하고, 실제 업무는 조직도 안에 등록된 AI Agent가 수행한다. paperclip 같은 외부 AI 도구를 외부에서 연결하는 방식이 아니라, 회사 조직 구조 자체에 AI가 직원으로 편입되는 방식이다. 이 글은 그 AI 직원들이 실제로 업무를 실행하기 위해 시스템이 어떤 모습이어야 하는지에 대한 이야기다. REINDEERS에서는 이걸 AX라고 부른다. Agent Experience. UX가 사람이 시스템을 경험하는 방식이라면, AX는 AI Agent가 시스템 안에서 업무를 수행하는 방식이다. 사람을 위해 UI를 설계하듯, Agent를 위해 시스템의 인터페이스를 설계한다는 뜻이다. CEO Agent 지휘 체계 사용자 (사람) │ CEO Agent 전략 실행 · 자원 배분 · KPI │ 구매 Agent 발주·공급사 생산 Robot 계획·실행 영업 Human 견적·주문 물류 Robot 배차·운송 재무 Agent 정산·대금 통관 Agent HS·서류 사람은 전략만, AI Agent가 각 부서의 실제 업무를 ...